評職稱論文必須是發(fā)表過的嗎?發(fā)表過的文章，或者是已經(jīng)有其他用途的文章，就不能再次用來晉升職稱了，這里就涉及到職稱論文有效期的問題，也就是時效性，晉升職稱用的文章一定要注意發(fā)表時間的問題。職稱論文首先必須是沒有公開發(fā)表的文章，
評職稱論文必須是發(fā)表過的嗎?發(fā)表過的文章，或者是已經(jīng)有其他用途的文章，就不能再次用來晉升職稱了，這里就涉及到職稱論文有效期的問題，也就是時效性，晉升職稱用的文章一定要注意發(fā)表時間的問題。
職稱論文首先必須是沒有公開發(fā)表的文章，晉升職稱中職稱文件對職稱論文發(fā)表時間一般也有一定限制，但這個時間限制并不苛刻，可以說是很寬松的時間限制，一般申報職稱前3-5年內(nèi)發(fā)表的文章都是可以的，在時間上就是沒有問題的。
時間符合了就要看文章是否在之前使用過，之前已經(jīng)使用過的文章，無論是評職稱、考核、評優(yōu)、畢業(yè)等任何用途的文章都是不可以重復(fù)使用的，這一點需要特別注意，務(wù)必要為職稱晉升專門準(zhǔn)備相應(yīng)數(shù)量的論文。
再從另一個角度說說，申報職稱提交材料中，職稱論文必須是已經(jīng)成功發(fā)表的，所謂成功發(fā)表不是見刊就萬事大吉了，文章還需要被檢索收錄才行，這樣的文章才是有效的申報材料，所以從這個角度來說，職稱論文必須是成功發(fā)表的。
職稱論文要按照職稱文件的要求來準(zhǔn)備，所以最新的職稱文件是需要重點關(guān)注和參考的，以上就是對職稱論文發(fā)表時間的提示，更多疑問可以咨詢論文百科在線編輯。
《評職稱論文必須是發(fā)表過的嗎》
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